martes, 24 de noviembre de 2009

Entrevista Benjamin Flores, Coordinador de Comunicación Interna Megacable


¿Cuál es la diferencia entre los comunicadores de hoy y los de hace 20 años?
Sería con un grado de especialización mucho mayor que hace diez años ahora el grado de especialización estamos hablando de conocimiento y seguimiento de campañas, de clima laboral, de manejo de herramientas de software, diseño, Internet antes era solo un conocimiento empírico y experiencia

¿Cuántos comunicadores trabajan en Megacable?
Cerca de Veinte.

¿De esos 20, alguno lleva mucho tiempo, o hay mucha rotación para la plaza de comunicadores?
Yo, que soy coordinador de comunicación interna, llevo 6 años en mi trabajo, mi jefe, Eugenio lleva 12 años aquí. En Video Rola los conductores tienen un periodo de entre tres y cinco años. Los puestos de comunicadores no rotan aquí en la empresa.

¿Qué habilidades pide Megacable para colocar a un comunicador?
Diría que son competencias: se revisan las actitudes, aptitudes y habilidades. Que sean Extrovertidos, creativos, comprometidos y proactivos.

¿Influye el nivel de estudio o el lugar en el que hayan estudiado?
No del todo. Ciertamente hay cosas que algunas universidades no ofrecen en cuanto a lo académico. No es lo mismo un maestro de la UNE, que uno del Iteso o del TEC. Pero también depende mucho de lo que la persona traiga, lo que quiera hacer por sí misma.

¿Cuánto es lo que puede llegar a ganar un comunicador en Megacable?
Entre 20 y 25 mil pesos mensuales.